Annonce des nouveaux collaborateurs :
N'oubliez pas que vous devez nous annoncer tout/e nouvel/le employé/e durant le mois suivant l'entrée en fonction (art. 136 RAVS).
L'envoi d'une photocopie du certificat, sur laquelle vous pouvez ajouter une note manuscrite précisant le nom de l'entreprise et la date d'engagement, est suffisant. Sinon, vous pouvez aussi utiliser le formulaire 2.1 disponible sur notre site.
Cette assurance est applicable uniquement aux personnes travaillant dans le canton de Genève. Il s’agit d’un régime cantonal d’assurance-maternité complémentaire au régime fédéral (APG). En cas de maternité ou d’adoption, cette allocation vous est accordée si vous avez cotisé au minimum 3 mois avant l’arrivée de l’enfant.
Le taux de contribution pour les entreprises est de 0,84% des salaires soumis à cotisation AVS (0,042% à charge de l’employeur et 0,042% à charge de l’employé). Pour les indépendants, le taux unique de contribution est de 0,084% sur leur revenu déterminant AVS.
Cette allocation est servie durant un maximum de 112 jours (16 semaines) dès le jour de l’accouchement ou dès le jour du placement en vue d’adoption, pour autant que la personne ne reprenne pas une activité lucrative avant le terme du droit.
Pour bénéficier de cette allocation, vous devez en faire la demande en remplissant le formulaire et en le transmettant à votre employeur si vous êtes employé, à votre employeur principal si vous occupez plusieurs activités lucratives, à votre dernier employeur si vous êtes au chômage ou à notre Caisse si vous êtes indépendant(e).
