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Familienzulage (FZ)

BEITRÄGE

Als Arbeitgeber sind Sie verpflichtet, Beiträge an die Familienzulagenkasse zu leisten ungeachtet dessen, ob Ihre Mitarbeiter Kinder haben oder nicht. Der Beitragssatz kann je nach dem betreffenden Arbeitskanton ändern. Der Beitrag geht ganz zu Ihren Lasten (ausser im Wallis) und muss (pro Kanton) aufgrund der gesamten Bruttolöhne bezahlt werden, die Sie der AHV deklarieren. Bei der Kasse beziehen wir keine Verwaltungskosten. 

ZULAGEN

Es gibt verschiedene Arten von Familienzulagen, die gewährt werden, sofern der Monatslohn CHF 592.00 (seit 01.01.2019) oder mehr beträgt. Die Kinderzulage wird für jedes Kind ab dem Monat seiner Geburt bis zum Monat, in dem es das 16. Altersjahr vollendet hat, bezahlt. Sie kann bis zum 20. Altersjahr verlängert werden für Kinder, die unfähig sind, eine Erwerbstätigkeit auszuüben. Die Berufsbildungszulage wird ab dem Monat bezahlt, der dem Monat folgt, im Laufe dessen das Kind das 16. Altersjahr vollendet hat, und dann bis zum Ende der Ausbildung, jedoch höchstens bis zum Alter von 25 Jahren. Je nach Kanton wird eine Geburts- und Adoptionszulage gewährt, sofern die Mutter während der Zeit von neun Monaten vor der Geburt ihren Wohnsitz in der Schweiz hatte. 

VORGEHENSWEISE

Als Arbeitgeber bezahlen Sie die Beiträge gleichzeitig mit jenen der AHV/IV/EO und der Arbeitslosenversicherung. Was die Leistungen angeht, ist es an Ihnen, von der betroffenen Person ein Entschädigungsgesuch ausfüllen zu lassen, sofern sie bereits für eines oder mehrere Kinder aufkommt. Dasselbe Gesuch muss bei jeder neuen Geburt oder Adoption ausgefüllt werden. Grundsätzlich wird unsere Kasse einen Entscheid über die Gewährung oder Verweigerung treffen, und nach der Eröffnung unsrerseits müssen Sie die Leistungen mit dem Lohn auszahlen (oder nicht).

Familienzulagen

Tél. : +41 21 613 35 12 
Email : caisse.af@cvci.ch